知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了中南工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀中南的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解中南福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9425668
中南 | 案場主管
每月有交通補助,五險一金正常繳納;公司會在春節、中秋、端午等重要節日為員工發放節日福利,員工生日也可領取生日福利。
uugu
中南 | 營銷策劃
有交通補貼通訊補貼,無房補,完善的培養機制,導師一帶一,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎
在中南工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上中南社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在中南工作的人3%的反饋不清楚,92%的反饋有,3%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上中南住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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uugu
中南 | 營銷策劃
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎? 起薪保障薪酬,第一年無提成,第二年工資不確定
大笨2000
中南 | 產品總監
很少漲薪。基本要看領導喜好,公司考核都是人資搞出來完成業績得,根本沒勁,越來越花哨,越來越不務實,中秋發個200.塊券,叫的震天響
職朋9425668
中南 | 案場主管
一般領導層會有年終獎,基層員工很少會有。 每年的年終獎大約會在次年的1-2月份發放,金額根據當年度的公司業績而定。
yang4018
中南 | 項目經理
暫不便說圍不錯,同事都挺好 常州人太多了 我們的生活方式是什么時候回來呀,我們的生活方式是什么時
在中南工作的人31%的反饋基本準時下班,18%的反饋偶爾晚下班,40%的反饋經常晚下班,9%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上中南是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在中南工作的人4%的反饋周六經常加班,4%的反饋周日經常加班,40%的反饋周六周日均加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,13%的反饋周六周日均不加班,9%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上中南周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
yang4018
中南 | 項目經理
暫不便說,咯女咯哦墨跡咯來咯摸摸了來咯哦哦聽哦無聊lz渴慕看到家沒什么用, 氛圍不錯,同事都挺好 常州人太多了 我們的生活方式是什么時候回來呀,我們的生活方式是什么時候回來呀
職朋9425668
中南 | 案場主管
工作節奏正常,不是很快,下班不太準時,晚上會經常加班,或者臨時通知事務;案場周末基本都會加班,無補助。
uugu
中南 | 營銷策劃
公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎? 節奏很快,時間較長,周末加班