在招聘網(wǎng)站上認(rèn)識(shí),兩輪面試都為1對(duì)1單面
業(yè)務(wù)面:自我介紹,針對(duì)以往經(jīng)歷提問,專業(yè)問題(報(bào)表勾稽),職業(yè)規(guī)劃,選擇公司的原因,是否有合并經(jīng)驗(yàn)
HR總監(jiān)面:對(duì)公司的了解,職業(yè)規(guī)劃,對(duì)公司的認(rèn)可度
有offer,整個(gè)面試過程感受很好,面試推進(jìn)比較快
成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司一般財(cái)務(wù)人員面試題
1、簡單做一下自我介紹
2、分別針對(duì)簡歷上的經(jīng)歷做了了解
3、未來幾年的職業(yè)規(guī)劃
4、財(cái)務(wù)報(bào)表3張表怎么勾稽
一共有兩面 第一面試和部門主管面試 主管人比較好 很隨和 聊了大概半個(gè)小時(shí) 后來面試通過了 2天后面試通知我參加第二面 第二面我其實(shí)認(rèn)為面試得不錯(cuò) 但是后來沒有通知我去上班
面試官問的面試題:成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司單證員面試題
住在哪里
薪資期望
之前是做進(jìn)口還是出口的?
能不能接受加班
如果倉庫忙不過來但是快遞員已經(jīng)過來 你介不介意去倉庫幫忙安裝?
人力資源先的通過電話溝通,了解目前工作單位、工作年限、工作崗位,然后邀請去單位面試。面試時(shí)先自我介紹,然后公司人問情況
面試官問的面試題:成都萬創(chuàng)科技有限責(zé)任公司硬件工程師面試題
先做了自我介紹,技術(shù)部負(fù)責(zé)人問了一下做過的項(xiàng)目情況經(jīng)驗(yàn)及工作經(jīng)驗(yàn),職業(yè)規(guī)劃,人力最后面,談一下你個(gè)人性格及工資福利什么的
(共9條) haier
(共5條) 浙江萬豐奧威汽輪股份有限公司
(共7條) 南京通達(dá)海信息技術(shù)有限公司
(共6條) 中遠(yuǎn)海運(yùn)
(共5條) 合肥熱電集團(tuán)
(共4條) 地素時(shí)尚股份有限公司