面試官態(tài)度不錯(cuò)，談?wù)摿隧?xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目細(xì)節(jié)，都是用中文面試，不要求英文，對學(xué)歷要求不是特別嚴(yán)格。

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1、問了做了那些項(xiàng)目 2、問了項(xiàng)目中遇到的難題并且如何解決的 3、因?yàn)樽龊笈_(tái)的，問了后臺(tái)開發(fā)框架及一些開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

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直接上柜臺(tái)投簡歷后，差不多一個(gè)星期接到一面電話通知，一對多，先填表，再逐個(gè)自我介紹，需要介紹些什么HR說得很具體，因此按著說就行了，最好著裝看起來干凈得體，化淡妝，整個(gè)人看起來清雅就行了（FANCL）的品牌形象就是這個(gè)路子。
過差不多一個(gè)星期，接到二面通知，要求自選FANCL的某一產(chǎn)品，并作模擬銷售（考核儀態(tài)、談吐、和對產(chǎn)品重點(diǎn)的把握，fancl稱之為爆炸性賣點(diǎn)），三個(gè)人面你一個(gè)，其中包括區(qū)域主管，他們都是非常有涵養(yǎng)素質(zhì)的，所以不會(huì)為難，按自己準(zhǔn)備的演繹就行。

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1、基本介紹：姓名、年齡、之前工作情況、之前的薪水
2、期望的薪水是多少？
3、之前的工作為什么不做了？
4、如果進(jìn)入FANCL，要求會(huì)非常高，比如每天盤發(fā)、不能染發(fā)、戴首飾等，能否接受？

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二面要銷售實(shí)戰(zhàn)，因?yàn)槲覜]有化妝品銷售經(jīng)驗(yàn)， 但推銷還可以，主管并未買賬，然后因?yàn)榻Y(jié)婚未生育等問題沒下文。

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面試官問職業(yè)規(guī)劃。還問了如果做的話要從什么職級做起。講了一下公司的情況等等。什么時(shí)候生小孩等等。

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