廈門乾照光電股份有限公司 67人分享
廈門乾照光電股份有限公司 67人分享
知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了廈門乾照光電股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀廈門乾照光電股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解廈門乾照光電股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
清發
廈門乾照光電股份有限公司 | 后段設備
公司有宿舍，有夫妻房和員工房，住宿便宜，管理費只要50，五險一金，大概近800，其中公積金586，五險200多，每年過節費有1200至于來1300，中午和晚上有兩餐補貼，每餐8塊補貼，經理級別有其他補貼，工資薪酬比較完善
思無邪
廈門乾照光電股份有限公司 | 工藝工程師
過年過節有補貼，有四人間宿舍每月交50元管理費水電費均攤，因為薪資結構的關系，公積金個人只繳納300塊錢，有商業險
在廈門乾照光電股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
數據來源：以上廈門乾照光電股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在廈門乾照光電股份有限公司工作的人93%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統計圖。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 工藝工程師 | 5500 | 8000 | 3500 |
| cvd設備工程師 | 7000 | 7000 | 7000 |
| led工藝員 | 7000 | 7000 | 7000 |
| 紅光芯片研發工程師 | 14500 | 14500 | 14500 |
職朋用戶
廈門乾照光電股份有限公司 | 計劃工程師
一年一次吧。漲幅這個因人而已吧，普調的話幾百到上千。薪酬體系是完善的，畢竟是上市公司嘛，這些也是體系面的基本要求
考慮考慮交接了
廈門乾照光電股份有限公司 | 設備工程助理
400一個月 一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？ 大概半年一次漲薪的機會 薪酬制度還算完善
在廈門乾照光電股份有限公司工作的人62%的反饋基本準時下班,22%的反饋偶爾晚下班,3%的反饋經常晚下班,11%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
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在廈門乾照光電股份有限公司工作的人11%的反饋周六經常加班,3%的反饋周日經常加班,3%的反饋周六周日均加班,18%的反饋周六周日偶爾加班,11%的反饋周六周日均不加班,51%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
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思無邪
廈門乾照光電股份有限公司 | 工藝工程師
平均晚上八點下班，有時要忙到九點、十點，按大小周休息，法定節假日輪休。加班有加班費，不過這部分加班費我已經算到5500的月薪里了
菜鳥
廈門乾照光電股份有限公司 | 電子研發工程師
工作氛圍挺好，團隊都是年輕人，大家也都比較聊得來，平常工作都很開心，領導人也很好，工作中遇到問題大家都會互相幫忙的，是個凝聚力很好的團隊
職朋用戶
廈門乾照光電股份有限公司 | 計劃工程師
制造業嘛，又是重設備的行業，機器24小時跑的，加班肯定是跑不了的，有加班工資，不過是按基本工資為基數給付的。
考慮考慮交接了
廈門乾照光電股份有限公司 | 設備工程助理
準時，不加班 司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？ 周末輪休的那種。 沒有周末的概念的 排班安排的
清發
廈門乾照光電股份有限公司 | 后段設備
工作壓力因崗位不同分派不同任務，有部分無法完成需要上級的協助，做為基層設備管理者有一定的壓力，而作為普通的助理工程師壓力相對比較小，平常一般都能完成任務，時間比較寬裕