2024-04-15 12:02:03 | 煙臺
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:12000元 年終獎:6元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經常晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一年漲一次工資，每次300-800元不等。不過疫情這幾年沒漲過。不知道什么時候能漲上去，所以比較煩。本地的企業已經在下滑。
- 請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 能力變強了，工作技能，認識了現在老婆成了家。總體延鋒是一家不錯的企業吧。一般工程師層級交流溝通都是沒有問題的。勾心斗角的都是中上層。
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
- 有年終獎，一般是3-4月薪資是全額薪資。這點公司還是比較靠譜的多。不像一些臺資，韓資企業只給你基本薪資的獎金。
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2022-11-03 15:41:52 | 寧德蕉城
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:17000元 年終獎:72000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 總經理，經理，專家，工程師，操作工。總經理薪資不清楚，經理薪資從15000到25000 不等，工程師薪資從7000到15000 不等，操作工薪資再4000到9000左右
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 不推薦。對于管理崗或者工程師崗來說，績效考核壓力非常大，企業的考核體系很多時候脫離實際，一味追求指標，導致很多部門使用騷操作來完成指標。操作工一個當2個用，壓力也不小
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？
- 管理層拉幫結派很嚴重，且管理層和工程師層面的發展和晉升基本靠關系，右大腿抱就火箭般速度晉升，沒后臺的華晉升難于上青天。領導要看個人，大部分還是不錯的。
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2019-10-30 20:36:07 | 上海
- 你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？
- 前景一般，比較穩定，技術國內來說行業領先。背靠上汽，獲得大量通用及大眾的項目。需要經常加班，國企氛圍較重，對待客戶姿態比較低，內部斗爭有些嚴重。
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？
- 國企氛圍較重，老板喜歡會來事的人，對技術方面要求沒有那么高。對人情世故方面看得較重，新出校的大學生來得話壓力會比較大。由于是傳統行業，領導比較保守，沒有互聯網公司輕松的氛圍。
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？
- 流動性比較大。對于合適的人來說比較適合長期發展。對本地人比較友好。漲薪基本要靠領導，升職也一樣。湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數湊字數
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