進(jìn)去隨便聊了下，沒有問專業(yè)問題，不知道是不是我的工作經(jīng)歷太少，主要是為什么想來(lái)濟(jì)鋼，想留在濟(jì)南發(fā)展嗎。。。。。。

濟(jì)南鋼鐵集團(tuán)2級(jí)技術(shù)員面試題

針對(duì)簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)單問了一下，沒有太多專業(yè)問題，跟普通聊天差不多，面試很快就結(jié)束了，可能當(dāng)天人比較多，面試官都很著急的樣子。。。。。。。。。

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本次面試采用的是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，我們小組抽到的論題是”相親是利大于弊還是弊大于利”。論題發(fā)下來(lái)之后，每個(gè)人有個(gè)人思考時(shí)間和整理發(fā)言時(shí)間，我們小組有個(gè)成員帶了手表去，所以他作為了我們的時(shí)間安排者，首先個(gè)人思考5分鐘，準(zhǔn)備一分半鐘陳述觀點(diǎn)時(shí)間，個(gè)人認(rèn)為不必要硬性規(guī)定每人發(fā)言多久，但需要規(guī)定一個(gè)最多發(fā)言不超過多久，然后每個(gè)人發(fā)言之后，有一個(gè)人進(jìn)行了觀點(diǎn)的統(tǒng)計(jì)，有人推薦了她作為總結(jié)發(fā)言，但個(gè)人認(rèn)為她的陳述總結(jié)并沒有表現(xiàn)出大家統(tǒng)一的觀點(diǎn)。

濟(jì)南鋼鐵集團(tuán)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)面試題

本次面試采用的是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，我們小組抽到的論題是”相親是利大于弊還是弊大于利”。論題發(fā)下來(lái)之后，每個(gè)人有個(gè)人思考時(shí)間和整理發(fā)言時(shí)間，我們小組有個(gè)成員帶了手表去，所以他作為了我們的時(shí)間安排者，首先個(gè)人思考5分鐘，準(zhǔn)備一分半鐘陳述觀點(diǎn)時(shí)間，個(gè)人認(rèn)為不必要硬性規(guī)定每人發(fā)言多久，但需要規(guī)定一個(gè)最多發(fā)言不超過多久，然后每個(gè)人發(fā)言之后，有一個(gè)人進(jìn)行了觀點(diǎn)的統(tǒng)計(jì)，有人推薦了她作為總結(jié)發(fā)言，但個(gè)人認(rèn)為她的陳述總結(jié)并沒有表現(xiàn)出大家統(tǒng)一的觀點(diǎn)。

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一對(duì)一問得簡(jiǎn)單，自我介紹之類，回答挺簡(jiǎn)單，面試官問得也比較少，沒過自然吧，最好還是提前做好準(zhǔn)備。

濟(jì)南鋼鐵集團(tuán)DBA數(shù)據(jù)庫(kù)管理員面試題

問題較淺顯，工作規(guī)劃等，問得比較隨機(jī)，工作內(nèi)容沒問。面試官問同不同意調(diào)劑之類的，再?zèng)]有其它東西了

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