我認為在邀約過程中應該進行較為詳細的介紹更加好，在邀約過程中應該進行簡單的篩選，可以確認以下幾點：1該求職者是否有招聘崗位的相關工作經驗，是否符合公司招聘要求2.該求職者是否接受公司的工作地點、工作時間、工作內容、薪資福利等情況3.是否有意向長期在該行業發展在求職者有意向的情況下再進行邀約面試詳談如何衡量一套設計的優劣，有哪些要素？這是一個考驗大家理性看待問題的能力，因為公司最怕設計師只堅持自己的意見，而理由只有自己覺得和自己喜歡這樣的原因

華為終端公司視覺設計師面試題

如何衡量一套設計的優劣，有哪些要素？這是一個考驗大家理性看待問題的能力，因為公司最怕設計師只堅持自己的意見，而理由只有自己覺得和自己喜歡這樣的原因。符合面試的回答，好設計的第一要素肯定是先滿足商業需求，然后才是用戶需求，接下來才是體驗、設計合理性等專業問題。大家可以參考用戶體驗五要素的說明來組織語言。

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一面針對項目提問，然后后面是一些基本的前端知識點，后面給了道算法題，leetcode中等原題，（1190. 反轉每對括號間的子串），但是當時忘記數組語法splice，就一直卡殼了，當時其實可以先自己通過函數實現數組替換拼接的，但是覺得有點low，一直在鉆死胡同，時間也快結束了，心里很著急就沒有做出來，向面試官說了一下思路，就是用堆棧，隨便說一句，面試官應該是后端的，對前端不太了解。

華為WEB前端開發工程師面試題

問的項目較少，技術內容較多，深度有，但是不是很深，喜歡問一點比較偏的技術，比如單元測試、或者一些比較不常見的鉤子和技術，比較專業，我背了那么多八股文使不上勁，哎，面試官就是不問八股

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一輪為筆試技術面，題目大概是牛客和力扣網上的算法題，題目不難，如果是目標院校的話150分即可進入2面，第二輪面試為現場面試，技術面。

華為web前端開發面試題

JS的基本數據類型
檢測數組類型方法
原型和原型鏈的理解
map類型和object類型的轉換
獲取object對象key值的方法

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