當時疫情是在網(wǎng)上投的簡歷，先是hr進行第一輪面試，大概了解一下你的基本情況（類似學歷，之前為什么離職等）后面過了兩三天開始進行二面，二面是在晚上八點半進行的，主要是部門經(jīng)理進行面試，部門經(jīng)理面試完兩三天大概hr就會聯(lián)系談薪，后面發(fā)放offer

寧德時代新能源電芯工藝工程師面試題

先自我介紹，后續(xù):
1.你上一份工作的離職原因是什么？
2.你為什么想要加入寧德時代，以前有沒有接觸過這個行業(yè)
3.你有做過什么改善類的項目，如果你成功入職會從什么方向來進行改善

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在微信上投簡歷，hr會安排第一輪的面試，第一輪的面試很簡單，問問你的離職原因，預(yù)期薪水，是否單身等常規(guī)問題，面試第一輪結(jié)束后大概第二天安排第二輪面試，面試的是部門的經(jīng)理，大概問了幾個簡歷上的問題，詢問對加班的看法就結(jié)束了，總體有同行業(yè)經(jīng)驗的話很容易面試通過。

寧德時代新能源工藝工程師面試題

1、上一家公司離職原因
2、對鋰電池生產(chǎn)工藝流程是否清楚
3、是否能接受加班及不定時工作的工作制度，要跟著生產(chǎn)走

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我本身是機械電子工程專業(yè)，研究方向為機器人抓取，但投遞的崗位為機械崗（因為視覺感不要我，只能轉(zhuǎn)投機械了）
首先是測評，然后便是單獨技術(shù)面，之后做了一次測評和語言測試。然后就等待最終結(jié)果了。

寧德時代新能源工藝/機械工程師面試題

首先介紹一下自己的研究課題。
為什么選擇機械崗位
為什么選擇寧德
如何看待公司的加班文化
反問

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