先是筆試，筆試內(nèi)容就是一般采購(gòu)知識(shí)，然后是面試，里面有人事，有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門領(lǐng)導(dǎo)一塊面試，問(wèn)一些專業(yè)性問(wèn)題，問(wèn)工資底薪能接受多少，問(wèn)以后的發(fā)展問(wèn)題考察是否能呆住。

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你對(duì)采購(gòu)這個(gè)工作的了解程度
主要是談看法和認(rèn)識(shí)崗位，第二輪人事定下來(lái)
任職后你的適應(yīng)能力
采購(gòu)因素和采購(gòu)流程

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應(yīng)屆生要畢業(yè)了，通過(guò)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷，然后收到面試通知，好多學(xué)生一起去面試，一個(gè)一個(gè)進(jìn)去，其他人在會(huì)議室等待。

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首先自我介紹，然后問(wèn)在學(xué)校的情況，比如學(xué)習(xí)成績(jī)，獲得證書，獎(jiǎng)勵(lì)。還問(wèn)對(duì)摩托車了解多少，我回答有跨騎，彎梁，踏板。100，110，125，150等排量。

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去了山東總部面試，溝通是管理部門和業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)，問(wèn)你行業(yè)知識(shí)，之前有沒(méi)有接觸小型動(dòng)力設(shè)備等

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期望薪資多少？
對(duì)行業(yè)了解嗎？
之前從事過(guò)哪些品牌？
如何跟代理商談判？
如何做促銷活動(dòng)？

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