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金科地產(chǎn) 524人分享

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金科地產(chǎn)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一手房銷(xiāo)售代表(2022年)
金科地產(chǎn) |重慶
(年薪)確實(shí)沒(méi)這么多,研究生可能有五萬(wàn),我本科的,工程類(lèi)的只有兩萬(wàn)多. 在薪酬福利方面,豐厚的薪資包含月基本工資、月績(jī)效獎(jiǎng)金、年終基本獎(jiǎng)金和董事長(zhǎng)/總經(jīng)理特別獎(jiǎng)金;完善的福利體系包括五金一險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、帶薪年假和節(jié)日賀金等津貼。公司對(duì)職員的身心健康也非常關(guān)心,每年組織一次健康體檢和公費(fèi)旅游等,對(duì)于生病的員工也有生病慰問(wèn)制。
2022-09-17 17:00:57
助理土建工程師(2020年)
金科地產(chǎn) |重慶
公司基本不怎么漲工資,公司的薪酬體系沒(méi)有那么完善,管理有點(diǎn)混亂 公司基本不怎么漲工資,公司的薪酬體系沒(méi)有那么完善,管理有點(diǎn)混亂
2021-01-14 21:21:19
園林景觀(guān)工程師(2020年)
金科地產(chǎn) |武漢
沒(méi)有漲工資的制度,想漲工資只有升職,公司各項(xiàng)制度不錯(cuò),但是執(zhí)行比較差,尤其是湖北公司,作為新公司各方面不完善
2020-11-19 10:59:44
安裝工程師(2020年)
金科地產(chǎn) |重慶長(zhǎng)壽
基本上沒(méi)得啥長(zhǎng)工資,有能力就可以上去,體系完善,制度健全,各種審批流程繁瑣,考核重,涉及項(xiàng)目整體營(yíng)銷(xiāo),基本上處罰多
2020-03-16 21:16:48
計(jì)劃運(yùn)營(yíng)(2019年)
金科地產(chǎn) |南昌
半年一次績(jī)效點(diǎn)評(píng)。績(jī)效A和以上可以升職加薪。但是比較困難,除非領(lǐng)導(dǎo)非常欣賞你。入職時(shí)候談的薪酬很重要。
2019-12-26 11:01:56
招采專(zhuān)員(2019年)
金科地產(chǎn) |南寧
半年漲一次,薪資體系完善,五險(xiǎn)一金交的比例高,包三餐,有其他補(bǔ)貼,但是不多,待遇整體來(lái)說(shuō)還可以
2019-09-26 21:59:51
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