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方法 22人分享

最后更新時間:2015-09-17 16:02:50

方法工資待遇怎么樣

方法工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有21位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2015年),方法平均工資為3400元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。

平均工資

¥3400

更新于2015年09月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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方法工資待遇(共21條)

報紙發(fā)放工資待遇(合肥,2015年)

2015-09-17 | 方法

工資待遇:

工資收入 基本工資:1500元 津貼補(bǔ)助:200元 績效工資:1500元 年終獎:1000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5天

方法工程師工資待遇(vv,2015年)

2015-03-10 | 方法

工資待遇:

工資收入 基本工資:00元
五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六經(jīng)常加班 每年帶薪年假:0天 每周工作天數(shù):5.5天
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    方法工資待遇(共21條) 最后更新時間:2015-09-17 16:02:50

    上班時間 (方法 ,共18條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共15條) 共 15 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人說基本準(zhǔn)時下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共15條) 共 15 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共8條) 共 8 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說 5天 逐條查看

    五險一金 (方法 ,共13條分享)

    • 是否有保險(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中12人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (方法 ,共3條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 一般 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 滿意 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 一般還可以 逐條查看

    面試經(jīng)驗(yàn)(方法,共1條分享)

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    同行業(yè)名企工資待遇
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