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華普天健會計(jì)師事務(wù)所 95人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

最后更新時(shí)間:2022-04-14 16:09:13

華普天健會計(jì)師事務(wù)所工資待遇怎么樣

華普天健會計(jì)師事務(wù)所工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有53位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2021年),華普天健會計(jì)師事務(wù)所平均工資為9557元/月,其中36%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月,31%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),華普天健會計(jì)師事務(wù)所年終獎平均23000元。 華普天健會計(jì)師事務(wù)所員工分享說:審計(jì)員三檔、高審三檔、項(xiàng)目經(jīng)理2檔,晉升機(jī)會較多,但到一定級別后需要通過注冊會計(jì)師才能升職,不同級別的工資待遇不一樣,但不清楚具體數(shù)字。

平均工資

¥9557

更新于2022年04月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2015","value":8700},{"name":"2016","value":4610},{"name":"2017","value":5730},{"name":"2018","value":5497},{"name":"2019","value":8955},{"name":"2020","value":5500}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K-6K","value":2},{"name":"6K-8K","value":7},{"name":"8K-10K","value":6},{"name":"18K-20K","value":4}]

華普天健會計(jì)師事務(wù)所工資待遇(共53條)

審計(jì)助理工資待遇(沈陽,2021年)

2022-04-14 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎:20000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

會計(jì)/審計(jì)工資待遇(杭州江干,2020年)

2022-03-02 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

高級審計(jì)員工資待遇(嘉興南湖,2019年)

2020-04-16 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

工資待遇:

工資收入 月薪:15000元 年終獎:15000元
五險(xiǎn)一金 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評:

你選擇加入華普天健會計(jì)師事務(wù)所的原因是什么?你覺得加入華普天健會計(jì)師事務(wù)所對你的職業(yè)幫助大嗎?
當(dāng)時(shí)想去會計(jì)師事務(wù)所學(xué)習(xí)鍛煉,后來發(fā)現(xiàn)浙江分所大部分是發(fā)債業(yè)務(wù),學(xué)東西不多,后來離開。我是有企業(yè)經(jīng)驗(yàn)后去的,幫助不大
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資看總監(jiān)發(fā),相對而言,只要夠優(yōu)秀,那工資漲幅是非常大的。公司薪酬體系不完善,基本上是總監(jiān)看著給,總監(jiān)的評價(jià)非常重要,不過只要有能力,工資還是非常豐厚的
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
公司未來發(fā)展前景一般吧,事務(wù)所現(xiàn)在惡性競爭嚴(yán)重,對這個行業(yè)不看好。和同類公司相比優(yōu)勢在于做的證券業(yè)務(wù),也就是發(fā)債。行業(yè)中處于中等水平吧

高級審計(jì)員工資待遇(成都青羊,2014年)

2015-03-11 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)助理工資待遇(蘇州,2020年)

2020-07-09 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

實(shí)習(xí)生工資待遇(蕪湖,2018年)

2020-06-20 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

市場營銷實(shí)習(xí)生工資待遇(上海,2019年)

2019-11-28 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)實(shí)習(xí)生工資待遇(合肥,2019年)

2019-09-04 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)員工資待遇(合肥蜀山,2019年)

2019-07-27 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

審計(jì)助理工資待遇(合肥,2018年)

2019-06-30 | 華普天健會計(jì)師事務(wù)所

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    華普天健會計(jì)師事務(wù)所工資待遇(共53條) 最后更新時(shí)間:2022-04-14 16:09:13

    上班時(shí)間 (華普天健會計(jì)師事務(wù)所 ,共49條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共44條) 共 44 人分享數(shù)據(jù) ,其中20人說 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共44條) 共 44 人分享數(shù)據(jù) ,其中29人說 周六周日均加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共14條) 共 14 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說 經(jīng)常出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共21條) 共 21 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共23條) 共 23 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說 6天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (華普天健會計(jì)師事務(wù)所 ,共46條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共46條) 共 46 人分享數(shù)據(jù) ,其中36人說有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共45條) 共 45 人分享數(shù)據(jù) ,其中36人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (華普天健會計(jì)師事務(wù)所 ,共36條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共16條) 共 16 人分享數(shù)據(jù) ,其中9人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共29條) 共 29 人分享數(shù)據(jù) ,其中13人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共13條) 共 13 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

    華普天健會計(jì)師事務(wù)所 - 員工說待遇

    華普天健會計(jì)師事務(wù)所的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    審計(jì)員三檔、高審三檔、項(xiàng)目經(jīng)理2檔,晉升機(jī)會較多,但到一定級別后需要通過注冊會計(jì)師才能升職,不同級別的工資待遇不一樣,但不清楚具體數(shù)字。
    此信息由華普天健會計(jì)師事務(wù)所員工[會計(jì)/審計(jì)]分享于2022年03月
    華普天健會計(jì)師事務(wù)所有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    有,會根據(jù)部門整體效益,以及領(lǐng)導(dǎo)對你的考核以及工時(shí)來核算,核算方法不透明,一般是下半年。具體什么時(shí)間有領(lǐng)導(dǎo)決定,普通的上級無權(quán)決定,也無權(quán)考核。
    此信息由華普天健會計(jì)師事務(wù)所員工[會計(jì)/審計(jì)]分享于2022年03月
    華普天健會計(jì)師事務(wù)所有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    有人文關(guān)懷基金,一人1500/年,飯補(bǔ)每個月180,一年有兩次的旅游機(jī)會。旅游地點(diǎn)包括國內(nèi)和國外。年底會舉辦年會,可以抽獎,無其他特殊福利。
    此信息由華普天健會計(jì)師事務(wù)所員工[審計(jì)員]分享于2019年07月
    華普天健會計(jì)師事務(wù)所一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    工資看總監(jiān)發(fā),相對而言,只要夠優(yōu)秀,那工資漲幅是非常大的。公司薪酬體系不完善,基本上是總監(jiān)看著給,總監(jiān)的評價(jià)非常重要,不過只要有能力,工資還是非常豐厚的
    此信息由華普天健會計(jì)師事務(wù)所員工[高級審計(jì)員]分享于2020年04月
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