面試官先詢問求職者的教育背景與項目經驗，接著圍繞結構設計規(guī)范、軟件應用等提問，最后讓其分析案例，考察專業(yè)能力與應變水平。

中國建筑標準設計研究院建筑結構工程師面試題

在高層框架 - 剪力墻結構設計中，如何優(yōu)化剪力墻布置以平衡結構抗側剛度與建筑空間需求？請結合具體案例說明。
若項目施工時發(fā)現混凝土梁出現裂縫，從設計角度出發(fā)，你會按怎樣的步驟排查原因？如何提出針對性解決方案？
簡述 BIM 技術在建筑結構協(xié)同設計中的應用優(yōu)勢，以及在實際操作中可能遇到哪些挑戰(zhàn)，如何應對？

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進行自我介紹、說明自己快題立意、實習經歷、以及作品集問題。還問了對戶口是否有需求。面試過程歡快，不是很嚴肅、比較輕松。

中國建筑標準設計研究院建筑設計師面試題

對戶口是否有需求、為什么研究生方向是建筑歷史現在考建筑設計、對于自己未來的職業(yè)規(guī)劃是什么、是否有男朋友

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首先是網投，然后hr面試工作經歷等，面試過后，城市負責人復試，專業(yè)性的問題也會提出一些。然后日常管理的工作重點，個人談吐和協(xié)調能力（管理崗有時候很看重協(xié)調能力），過后公司副總復試，主要是問一些個人規(guī)劃類問題。

中國建筑標準設計研究院安裝工程師面試題

之前的工作經歷是什么，從事哪方面的工作，個人的優(yōu)點是什么，擅長哪一方面的工作，個人對求職工作的認識，如果遇到突發(fā)狀況該怎么處理，個人的職業(yè)規(guī)劃，薪資待遇方面要求是多少

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