面試的人挺多，英語要求高，首先是簡歷深挖，然后是英語對話，情景模擬，給了一份英文材料，要求模擬預訂的場景，限時5分鐘

香格里拉酒店總機預訂文員面試題

英語情景模擬預訂的場景？面試的人挺多，英語要求高，首先是簡歷深挖，然后是英語對話，情景模擬，給了一份英文材料，要求模擬預訂的場景，限時5分鐘。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

會有中英文能力以及辦公軟件的考察，只要你英語過得去就不會再問英語問題了
面試先是英語簡單測試，了解個人情況，然后會對簡歷進行細挖，會多次確認實習經歷確保真實性

香格里拉酒店人力資源協調員面試題

1.為什么選擇這個職位
2.為什么選擇我們酒店
3.你在校內參加過社團嗎
4.為什么實習是別的部門，但是畢業后又選另一個
5.為什么不去別的城市

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

現實人事部門面試，主要是自我介紹，工作經驗和上一份工作離職原因，然后是前廳經理，主要問了工作經驗，最后是客服總經理面試，主要會問一些工作經驗和客訴的處理方法

香格里拉酒店人事前廳樓面部長面試題

自我介紹名字，愛好，畢業院校等
離職原因
為什么選擇他們企業
工作經驗
未來職業規劃

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>