通過招聘網(wǎng)站找到的職位，面試比較簡(jiǎn)單，一共兩輪面試，一個(gè)HR面，一個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)面，氛圍也挺好的，沒有太大壓力。
主要問了過往的經(jīng)歷，生活的細(xì)節(jié)，對(duì)未來的打算，對(duì)薪資的要求

雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán)財(cái)務(wù)管培生面試題

1.大學(xué)生活，學(xué)習(xí)成績(jī)，有什么社團(tuán)經(jīng)歷
2.實(shí)習(xí)工作的一些問題
3.想到哪一個(gè)控股下哪一個(gè)集團(tuán)去工作
4.未來的工作計(jì)劃

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1、因?yàn)槊嬖嚊]有好好準(zhǔn)備，面試機(jī)會(huì)內(nèi)部推薦的，是南京那邊成本總監(jiān)面試的，面試問的問題不難。因?yàn)槲覀€(gè)人原因沒好好準(zhǔn)備，所以 ，最后就沒有通過 ，挺可惜的唉。

雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán)造價(jià)師面試題

1.問你見過最貴的石材是什么多少錢一平方？
2、問甲供材是這么管理的？
3、問材料損耗多少？
3、問動(dòng)態(tài)成本包括哪些？怎么做好動(dòng)態(tài)成本管理
4、你的離職原因是什么？
5、你目前薪資及期望薪資

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面試時(shí)，招聘的人事工作人員詢問了一些以前的工作情況、主要從事工作崗位、內(nèi)容，以及自己的薪資期望、后期職業(yè)發(fā)展計(jì)劃等。最后表達(dá)了簽約意向，但因個(gè)人對(duì)公司可以提供的工作崗位與個(gè)人期望有偏差，就放棄了。具體待遇為詳談

雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán)預(yù)算崗面試題

1、以前從事過的工作經(jīng)歷、具體崗位及工作內(nèi)容
2、目前對(duì)新的工作崗位期望、近期及遠(yuǎn)期職業(yè)規(guī)劃
3、對(duì)薪資方便的期望
4、自己對(duì)個(gè)人工作能力、優(yōu)缺點(diǎn)的總結(jié)

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