初面是群面就不說(shuō)了 。二面是二對(duì)一,好像是職業(yè)HR,臉色看起來(lái)不太好 ,不知道是不是故意壓力面,另一個(gè)年紀(jì)輕的HR倒是笑嘻嘻。面試了就5min吧,因?yàn)樽约阂矝]準(zhǔn)備,很快就被請(qǐng)出去了。
面試官問的面試題:波司登生產(chǎn)管理面試題
1.自我介紹。因?yàn)槲覜]準(zhǔn)備,所以這里磕磕絆絆。
2.你的專業(yè)不對(duì)口啊,我們是服裝生產(chǎn)。我是紡織專業(yè),你說(shuō)我不對(duì)口?你給我找個(gè)服裝 生產(chǎn)專業(yè)的看看,有沒有這個(gè)專業(yè)。
3.你還有什么要問的。我說(shuō)是不是經(jīng)常出差,答曰不是,我們常駐廠里,實(shí)在常熟鄉(xiāng)下。那你寫個(gè)毛線的工作地點(diǎn)蘇州!
初面是視頻,二面是供應(yīng)鏈總監(jiān)面試
二面高壓面試,二對(duì)六,問問題,六個(gè)人想好了就回答
時(shí)間大概40分鐘就好了
波司登生產(chǎn)管理面試題
其中有自我介紹,為什么選擇波司登,職業(yè)規(guī)劃,拿到offer后會(huì)來(lái)波司登的概率,面了幾家公司拿了幾個(gè)offer,現(xiàn)場(chǎng)誰(shuí)表現(xiàn)最優(yōu)秀
只參加了初面,小組面試,面試效果挺好,覺得主要觀察領(lǐng)導(dǎo)能力以及解決問題能力。主要突出表現(xiàn)自己的能力,有什么觀點(diǎn)就大膽講出來(lái),錯(cuò)過就沒機(jī)會(huì)了
面試官問的面試題:波司登生產(chǎn)管理面試題
只參加了初面,小組面試,面試效果挺好,覺得主要觀察領(lǐng)導(dǎo)能力以及解決問題能力。主要突出表現(xiàn)自己的能力,有什么觀點(diǎn)就大膽講出來(lái),錯(cuò)過就沒機(jī)會(huì)了
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