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遠東國際租賃有限公司公司業務客戶經理面試題

在遠東，作為一名客戶經理，你從事的不僅僅是銷售。還涉獵“風險管理、法務合同、商務運作”等更廣泛的領域，要成為一個成熟的專業人士就必須經受一定時間的歷練。所以在遠東，我的第一目標是盡量在3-5年內，基本掌握市場、營銷、風險、法務、財務管理的理論知識和實踐應用，把業績的追求放在第一位。我想只要做到了專業敬業，業績突出，培養了自己的核心競爭力，前途和錢途都一定會是光明的。

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印象中第一輪是小組面試，分為若干組在不同房間，面試官有三位，一個人事兩位業務，主要項目是每個人找一個主題進行即興演講；第二輪是單面，所有人在大房間等待，叫號后去相應部門招聘的房間面試一個高級別領導，然后問一些問題后結束，整體時間比較長，不管是面試還是信息等待

遠東國際租賃有限公司業務經理面試題

常規問題為主，他們比較關注是不是和企業文化契合，并且會對相應的專業匹配度有一定要求，風控等崗位比較少，所以問的比較專業，業務崗位還是會看人性格和過去實習經歷等；
我當時主要被問的問題是關于自己的過去工作經歷還有自己之后發展規劃這塊的

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總共七輪，筆試兩輪，面試五輪。面試的話第一輪人力，第二輪業務總，第三輪人力總，第四輪集團副總，第五輪總裁。整體看來時間緊湊，一環接著一環。

遠東國際租賃有限公司業務客戶經理面試題

1客戶經理面臨考核壓力，你準備如何應對
2舉例說明你的個人優勢劣勢
3為什么選擇遠東融資租賃
4未來計劃如何進行客戶拓展工作
5離職原因

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