無領導小組群面,HR收簡歷,自我介紹(HR強調可以不按照順序來)每人1分鐘(時間到了不會打斷,其實時間不限),HR發題目,3分鐘看材料,25分鐘討論,最后5分鐘代表總結。
面試官問的面試題:華泰聯合投行人員面試題
5月17日,滬深交易所首批共計9只基礎設施公募REITs獲證監注冊,項目類型包括垃圾處理及生物質發電、產業園區、收費公路和倉儲物流等主流基礎設施領域。原本預計一季度就能上市的公募REITs,在各方謹慎推進下終于有了質的突破,若此后的詢價、發售等事宜順利,基礎設施公募REITs或將在6月掛牌上市。
結合上述背景與自身理解,請你談談基礎設施公募REITs的掛牌上市對于資本市場的影響。
騰訊會議,采用多對一的形式,主要是項目組的老師進行面試,面試氛圍整體較為輕松,提問的問題不會特別復雜。
面試官問的面試題:華泰聯合投資銀行部面試題
(1)自我介紹,1分鐘左右
(2)會計專業問題。金融工具、無形資產的資本化條件
(3)對投行的認知
(4)出勤時間,是否可以現場
收到電話面試后,通過騰訊視頻,三四個老師面試你一個。
期間需要打開攝像頭與老師們面對面聊簡歷相關的知識。
整體上還是比較友好,對細節挖的比較深。
華泰聯合投行實習生面試題
主要針對專業知識(財管、會計、經濟法知識問答)比如商譽等專業知識。
還有就是針對簡歷上的投行項目經歷,問一些關于費用核查,行業邏輯等知識。
此外還有行為面,問為什么做投行等。
(共4條) 上海寰通商務科技有限公司
(共4條) 山東齊星鐵塔科技股份有限公司
(共9條) 唐山匯中儀表股份有限公司
(共4條) 平安不動產
(共6條) 武漢美的
(共4條) 外企德科