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深圳市雷賽智能控制股份有限公司 16人分享

深圳市雷賽智能控制股份有限公司 面試 (共13條面試經驗分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數:
  • 61
  • 0%
  • 16%
  • 75%
  • 8%
  • 0%

應聘途徑

深圳市雷賽智能控制股份有限公司面試經驗(共13條) 最近更新時間:2022-09-16 20:46:42

人力資員專員面試經驗(深圳南山) - 深圳市雷賽智能控制股份有限公司
2022-09-16 20:46:42 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

首先自我介紹,然后問了校園經歷和實習經歷。因為我是設計學出身轉人力資源,著重問了轉行的理由和職業規劃,談了一些對人力資源的感知。有針對專業知識提出質疑,對轉行人力資源的未來發展也做了一些說明。整體感知還可以。

面試官問的面試題:

深圳市雷賽智能控制股份有限公司人力資員專員面試題

1、你覺得自己是個什么性格的人?
2、介紹一下你的實習經歷
3、為什么轉行做人力資源?
4、怎么認知人力資源崗位?
5、個人職業發展規劃是什么?
6、評價自己優劣勢

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TE面試經驗(深圳) - 深圳市雷賽智能控制股份有限公司
2022-07-26 10:56:52 | 網上申請
面試過程:

主要就是先自我介紹,然后工作經歷。
(1)基礎知識,包括學校學習、企業實習、科研經歷、項目經歷等,這些都是充分展現個人能力的要素,需要重點把握。

(2)工作能力,創新思維,企業需要的是實干家,不是演講家,思考你能為企業帶來什么?企業為什么招你?比你優秀的人大有人在。

(3)職業規劃,注意性格測試和職業能力測試,在職場中,情商往往比智商更加重要,人際交往,團隊合作都是職業生涯中的主要環節,主管面重點考查。

面試官問的面試題:

深圳市雷賽智能控制股份有限公司TE面試題

自我介紹:中文介紹3-5分鐘,簡要介紹學習經歷、項目或實習經歷即可
職業能力測評:類似于性格測評、情商測試之類的問題,例如:人生遇到的最大挫折,以及如何走出困境?
職業規劃:對崗位的理解,對華為的看法,對自己的規劃等等

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bqe工程師面試經驗(深圳) - 深圳市雷賽智能控制股份有限公司
2021-04-29 13:04:35
面試過程:

填一個職位申請表和一個性格測試題,等幾分鐘后有個主管面試,主要問一下之前的工作經歷和相關的專業知識,總體來說還是比較簡單

面試官問的面試題:

深圳市雷賽智能控制股份有限公司bqe工程師面試題

如何處理一個批量異常?怎樣提高產品的直通率?期望的工資是多少?有什么職業規劃和打算?hh

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