第一次是電話面試，問了些基礎的問題和經(jīng)歷，簡單介紹了一下職位要求，后安排了菲律賓的電話面試，測試英文能力，先做自我介紹，然后問了些問題，按著自己的理解回答就行，主要考察英文的口語能力，結束后又發(fā)了英文郵件讓在20分鐘內(nèi)回復，測試寫作能力。

微創(chuàng)ems項目專員面試題

首先需要做下自我介紹，然后問了幾個情景類的問題，分別從兩個不同的角色來分析，還問了現(xiàn)在的工作為什么考慮離開，以及對職位的理解如何，有什么自己的見解，提出了一些常見的情況，如何溝通，提供解決方案等等

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

對論壇的帖子進行翻譯。
日語自我介紹。
對it行業(yè)理解。
上家企業(yè)離職原因
為何來微創(chuàng)

微創(chuàng)日語客服面試題

對論壇的帖子進行翻譯
日語自我介紹
對it行業(yè)理解。
之前離職原因
加入微創(chuàng)原因
技術咋樣

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

HR打電話問我是否對這份工作感興趣，先電話面試，主要考察英語口語溝通水平，1v1面試會給你提出問題，考察服務意識。1v1過程中了解到工作內(nèi)容不是很感興趣，所以拒絕了。薪資在6-7k。面試官有點咄咄逼人。

微創(chuàng)IT技術支持面試題

如果用戶惡語相向，你要怎么和他溝通？如果用戶說連不上網(wǎng)，你如何幫他檢查？你覺得服務崗位核心是什么？根據(jù)資料說一下TCP和IP的區(qū)別，對技術支持崗的理解是什么。還有一些閑聊，主要是根據(jù)過往經(jīng)歷問了些問題，全程英語面試

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>