前期等待填表，性格測試，不同的崗位不同的人員面試
我被帶上去之后第一輪面試面試官很忙，一直在打電話，后來讓我自我介紹了一下，講解了一下工作內(nèi)容，隨便聊了一點就進入了第二輪，帶我去見了另一位面試官，同樣自我介紹，問了兩個問題就讓我回去了

利時集團營運專員面試題

第二輪面試問到：1.你本專業(yè)是物流管理的，應(yīng)該是從事什么工作的?
2.未來打算在哪個城市發(fā)展？
就這兩個問題，居然還要填40個字符！這次面試非常不正規(guī)，我面試別的崗位的同學(xué)等了將近兩個小時，因為那個部門在開會，我的面試沒有問任何有關(guān)能力或者專業(yè)知識的問題，非常快就結(jié)束了

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部門負責(zé)人面試，人力總監(jiān)面試，懂事長面試，面試問題包括英語翻譯，一篇email，然后是問一些學(xué)生工作經(jīng)歷，同時也問了一些對外貿(mào)業(yè)務(wù)的理解

利時集團業(yè)務(wù)員面試題

面試問題包括英語翻譯，一篇email，然后是問一些學(xué)生工作經(jīng)歷，同時也問了一些對外貿(mào)業(yè)務(wù)的理解，包括貿(mào)易術(shù)語，測試了口語水平等

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人事談話，談話內(nèi)容簡單，不需要太緊張，然后做職業(yè)測評，最后總監(jiān)面試，總監(jiān)面試的時候是群面，無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，問了基本的問題。

利時集團財務(wù)面試題

1、為什么會來到這里，有什么特別吸引的地方
2、選擇這個專業(yè)的目的是什么，以后想怎么發(fā)展
3、自己對職業(yè)生涯的規(guī)劃

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