兩次面試,第一次就是基本了解情況,7.8個人一起面試我一個;第二次有總經(jīng)理和部長面試,會說日語比較吃香
面試官問的面試題:大連阿爾卑斯電子有限公司事務(wù)面試題
一面就是簡單的問問上一段工作為啥離職,薪資要求;二面主要是總經(jīng)理問,我感覺這個每個人應(yīng)該問的都不一樣,他就是針對我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷主要問了一下,然后問了對公司有什么了解之類的,沒有專業(yè)性的問題
一輪面試三對一,競爭力很大,面試七個人,聽說過了兩個。還會問很多英語問題,應(yīng)該是會加分吧。結(jié)果兩三天就能回復(fù),然后是二面,我在準(zhǔn)備二面中,比較緊張。
面試官問的面試題:大連阿爾卑斯電子有限公司生產(chǎn)計(jì)劃員面試題
知不知道生產(chǎn)計(jì)劃,是否會英語,如果說會英語,還問英語問題。如果問你很多問題,應(yīng)該會有戲,如果只簡單的問一兩個問題,面試通過的可能性就不大,
上午大型招聘會,交了簡歷問了點(diǎn)問題,然后就通知下午就去公司參加筆試,筆試內(nèi)容主要是c++方面,但是對于我并不是太對口,回答的并不是太好,之后應(yīng)該是面試但是并沒有參與其中,心情很低落,總的來說是自己的失誤。。。
面試官問的面試題:大連阿爾卑斯電子有限公司嵌入式工程師面試題
上午大型招聘會,交了簡歷問了點(diǎn)問題,然后就通知下午就去公司參加筆試,筆試內(nèi)容主要是c++方面,但是對于我并不是太對口,回答的并不是太好,之后應(yīng)該是面試但是并沒有參與其中,心情很低落,總的來說是自己的失誤。。。
(共2459條) 富士康(FOXCONN)
(共1675條) 京東方
(共1662條) 杭州海康威視數(shù)字技術(shù)股份有限公司
(共247條) 索尼
(共23條) 無錫華潤上華科技有限公司
(共12條) sony
(共5條) 上海譯國譯民翻譯服務(wù)有限公司
(共6條) 安徽聯(lián)通
(共8條) 河北移動
(共9條) 南京烽火
(共5條) 零跑汽車
(共4條) 廣州粵芯半導(dǎo)體