中外運(yùn)空運(yùn)發(fā)展股份有限公司 71人分享
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首先講講一面：面試前HR會(huì)給每個(gè)參與者幾份筆試題，不過(guò)這些筆試題只是走走形式，一份性格測(cè)試題，一份填基礎(chǔ)信息的，里面還包括一些基礎(chǔ)的物流英語(yǔ)類的翻譯題。真正面試時(shí)是一對(duì)二的形式，一個(gè)是HR經(jīng)理（負(fù)責(zé)問問題），一個(gè)是HR（負(fù)責(zé)記錄），面試的題目包括這幾種：1.自我介紹；2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)職位和心得；3.一個(gè)針對(duì)你優(yōu)點(diǎn)而設(shè)置的應(yīng)變測(cè)試題（這個(gè)只要冷靜解答就可以了）；4.是否能喝酒；5.為什么說(shuō)你比其他人更適合這個(gè)崗位。 二面（終面）：直接和公司高管，調(diào)度經(jīng)理，HR經(jīng)理三人面試，主要是前兩位發(fā)問，問題主要包括：1.自我介紹；2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)崗位；3.為什么選擇物流專業(yè)；4.未來(lái)的規(guī)劃，是否接受外派學(xué)習(xí)；5.興趣愛好。
面試官問的面試題： 首先講講一面：面試前HR會(huì)給每個(gè)參與者幾份筆試題，不過(guò)這些筆試題只是走走形式，一份性格測(cè)試題，一份填基礎(chǔ)信息的，里面還包括一些基礎(chǔ)的物流英語(yǔ)類的翻譯題。真正面試時(shí)是一對(duì)二的形式，一個(gè)是HR經(jīng)理（負(fù)責(zé)問問題），一個(gè)是HR（負(fù)責(zé)記錄），面試的題目包括這幾種：1.自我介紹；2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)職位和心得；3.一個(gè)針對(duì)你優(yōu)點(diǎn)而設(shè)置的應(yīng)變測(cè)試題（這個(gè)只要冷靜解答就可以了）；4.是否能喝酒；5.為什么說(shuō)你比其他人更適合這個(gè)崗位。
二面（終面）：直接和公司高管，調(diào)度經(jīng)理，HR經(jīng)理三人面試，主要是前兩位發(fā)問，問題主要包括：1.自我介紹；2.在校社團(tuán)機(jī)構(gòu)崗位；3.為什么選擇物流專業(yè)；4.未來(lái)的規(guī)劃，是否接受外派學(xué)習(xí)；5.興趣愛好。