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真人分享（北京明朝萬達科技有限公司）

北京明朝萬達科技有限公司怎么樣

北京明朝萬達科技有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司福利少而且差。工資中拿出20%作為績效，績效根據(jù)上級領導心情決定扣多少，而且加班調休扣、婚假陪產(chǎn)假等扣。社保公積金都是按市最低標準交，生日福利一個印公司logo的小傘或寫字本，中秋100元的購物卡，開年紅包100rmb。出差一線城市餐補一天50，交通補助30但較難申請，出差花自己錢，回來報銷領導比較墨跡，得一個一個催，流程繁瑣。
此信息由北京明朝萬達科技有限公司員工[軟件工程師]分享于2018年12月

北京明朝萬達科技有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 公司節(jié)奏還可以，只要工作能合理安排，按時完成，不會存在周末加班的情況，而且公司加班如果家住的比較遠還可以申請住宿等，后期都可以報銷。
此信息由北京明朝萬達科技有限公司員工[銷售]分享于2021年04月

北京明朝萬達科技有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司沒有漲薪機制，沒有普調，要員工申請，領導向中心領導反映，有可能一拖就是幾個月，領導同意了，然后安排找個周末安排人事和技術領導對你評級，評級過來勉強加一千，不過領導就說上邊還在走流程。承諾的項目獎和年終獎更是坑，年終獎發(fā)之前沒人知道是否會發(fā)，什么時候發(fā)，或發(fā)多少，更重要是扛到第二年下半年不知什么時候發(fā)（2017年的年終獎到2018年7月31號發(fā)）。表現(xiàn)特別好的項目獎能拿2千，一般的就500到1千
此信息由北京明朝萬達科技有限公司員工[軟件工程師]分享于2018年12月

所有北京明朝萬達科技有限公司公司點評(共2條)

面試經(jīng)驗（北京明朝萬達科技有限公司，共14條分享）

測試工程師面試經(jīng)驗(西安) - 北京明朝萬達科技有限公司

2017-12-12 | 網(wǎng)上申請

面試過程：

首先人事電話通知去面試，到了后先進行筆試，筆試包含兩部分專業(yè)知識和性格測試、邏輯思維、接下來是技術面試，面試官很和藹，整個面試過程都是面帶笑容，主要問工作職責，是否能接受加班出差；接下來是領導面試問了4g通信接口，還問了一些有關測試其他問題；最后人事進行薪資溝通，還拍了照片說是領導要進行審核。

面試官問的面試題：

1.自我介紹 2.測試過程中遇到開發(fā)一時定位不出來的問題你怎么處理？答幫助開發(fā)重現(xiàn)問題，自己也進行初步定位，分析問題有可能出處，然后提供一些有用的線索； 3.你認為測試工程師應該具備哪些素質：答：認真、負責，并且有分析問題的能力，不能測出問題完全交給開發(fā)來分析，自己不進行任何分析，這樣會使自己只變成一個執(zhí)行者，進步不大。

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