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海爾 20人分享

面試經(jīng)驗（海爾，共10條分享）

2018-09-16 | 校園招聘
面試過程：

先是無領導小組討論，兩個組各八個人分別討論同一個案例，首先組內討論得出一個大家認同的方案，然后兩組之間的方案進行PK，找出對方方案中的不足之處，并回答對方提出的問題和不足之處的應對方法。二面是單面，有四個面試官，會問一些簡歷上的問題，還有一些常見的面試問題，過程中會有壓力面。

面試官問的面試題：

請說出你認為的你最大的缺點是什么？你想成為什么樣的人？你與自己的愿景之間有什么差距？這種差距你覺得應該如何解決？跟我講講為什么要去做志愿者，你的這段經(jīng)歷是怎樣的？你對銷售工作怎么看？

所有海爾面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 海爾公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質：國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：家電 家具/家電/玩具/禮品 通信/電信/網(wǎng)絡設備 電子技術/半導體/集成電路
  • 官方網(wǎng)址：
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