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待遇點評
第一天先是HR在電話上簡單的溝通了一會兒,主要聊得是個人綜合能力方面的東西,比如大學(xué)生期間的社團活動啊,實習(xí)經(jīng)歷啊之類的問題。 第二天部門人員進行電話面試,問的是關(guān)于數(shù)據(jù)分析類的問題。 總體而言,輕松愉快吧。
1.團隊中,個人利益與集體利益的衡量; 2.我看你簡歷中偏經(jīng)濟方面的東西多一些,為什么選擇來做數(shù)據(jù)分析呢?
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“第一天先是HR在電話上簡單的溝通了一會兒...”