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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
首先填表,提交個人簡歷。三層面試。現有招聘專員面試,然后人事經理,然后總經理面試。整個過程很順利,效率很高,面試流程正規。
1、招聘專員提問一些關于你簡歷上寫的東西,以及上份工作的工作內容。 2、人事經理主要談了一些,我要任職的工作的工作性質,工作環境以及我日程工作的內容,并且了解了我職業規劃。 3、董事長沒有問太多工作問題,很輕松隨意的聊了大學時期的一些話題。
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