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首先進行人格測試，憑感覺答題就行，測試完系統會對你的測試進行篩選，合適的話部門經理會對你進行1對1面試。

首先是自我介紹， 遇到問題如何解決，特別是不會沒遇到的。 一些基本的技術問題。 薪資期望。 是否適應出差。 對于公司還有什么疑問。