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上海英孚教育 14人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

上海英孚教育怎么樣

上海英孚教育工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
1.來自業(yè)績壓力 2.來自領(lǐng)導(dǎo)的壓力 3.來自團(tuán)隊(duì)氛圍壓力 4.來自身邊優(yōu)秀員工的壓力 5.來自在上海生活的高成本壓力
此信息由上海英孚教育員工[招生/課程顧問]分享于2019年05月
上海英孚教育工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
9 11 6天天加班，月底最瘋狂，會(huì)為了沖業(yè)績奮戰(zhàn)到零點(diǎn)之后，周六是正常工作日，沒有加班補(bǔ)助，全看業(yè)績，業(yè)績不好的，或者為了賺錢，會(huì)全年無休
此信息由上海英孚教育員工[課程顧問]分享于2019年10月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來上海英孚教育工作？
自身精力體力比較好的，想快速賺錢的。能適應(yīng)經(jīng)常加班的快節(jié)奏，心態(tài)好，扛得住壓力。不能玻璃心。有狼性。有目標(biāo)。適合外地人迅速在上海站穩(wěn)腳跟的，適合沒有談戀愛的。適合想進(jìn)入外企的
此信息由上海英孚教育員工[招生/課程顧問]分享于2019年05月

所有上海英孚教育公司點(diǎn)評(共3條)

面試經(jīng)驗(yàn)（上海英孚教育，共5條分享）

2018-07-31
面試過程：

基本流程：自我介紹，問一下為什么要來做課程顧問，對課程顧問是否了解。面試官簡單介紹了一下公司情況，感覺總體很順暢，但后面其實(shí)還要和具體教育機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人面談

面試官問的面試題：

向面試官推銷一支筆。 答：您要不要一支筆好在我的簡歷上做notes？ 談了下校區(qū)的背景，介紹了工作內(nèi)容。

所有上海英孚教育面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：民營
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校 教育
  • 官方網(wǎng)址：
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