網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷獲得面試機(jī)會(huì),先是人力資源進(jìn)行了一些測(cè)試,翻譯了幾段英文,然后人力問(wèn)了一些個(gè)人信息的問(wèn)題,做了個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹。之后部門的相關(guān)人來(lái)進(jìn)行了細(xì)節(jié)方面的面試,對(duì)期貨的了解程度,有沒(méi)有從業(yè)資格證書(shū),以后的工作發(fā)展方向等等。
面試官問(wèn)的面試題: 有無(wú)期貨從業(yè)證書(shū)?
自身的優(yōu)缺點(diǎn)評(píng)價(jià)?
個(gè)人的教育背景和經(jīng)歷。
對(duì)公司的了解有多少
為什么選擇 期貨這個(gè)行業(yè)
自己有過(guò)什么樣的投資經(jīng)驗(yàn)