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小區市場經理工資待遇(南京鼓樓,2013年) - 宏達通訊(HTC)
2014-02-17 | 南京鼓樓


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準地了解到宏達通訊(HTC)的工資待遇,職朋網友分享了2013年宏達通訊(HTC)小區市場經理相關工資待遇,以供參考。

工資待遇 (小區市場經理)
基本工資: 18000 元
加班工資: 0 元/小時
績效工資: 4000 元
年終獎: 20000 元
上班時間(小區市場經理)
能否準時下班: 偶爾晚下班
周六周日是否加班: 周六周日偶爾加班
每年帶薪年假: 7 天
每周工作天數: 5 天
保險及福利(小區市場經理)
社會保險(5險): 有社會保險(5險)
是否有公積金:
工作滿意度(小區市場經理)
工作環境/氛圍好嗎?: 不滿意
工作壓力大嗎?: 非常大
公司管理怎么樣?: 很不滿意
在公司能否學到東西?: 根本學不到東西

以上信息僅代表發布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

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