迅銷(中國)商貿有限公司 53人分享
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職朋用戶
迅銷（中國）商貿有限公司 | 實習生
實習生沒有福利，全職員工有五險一金。一般傳統節日會發放小禮品。實習生沒有福利，全職員工有五險一金。一般傳統節日會發放小禮品。
劉燊
迅銷(中國)商貿有限公司 | 1銷售
沒有，公積金基本交的最低，福利是晚上超過11點可以打車報銷，其他就沒有什么特別值得說的了。每個月能定個蛋糕算嗎
在迅銷(中國)商貿有限公司工作的人54%的反饋有社保(5險),36%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上迅銷(中國)商貿有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在迅銷(中國)商貿有限公司工作的人16%的反饋不清楚,50%的反饋有,33%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上迅銷(中國)商貿有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 店長 | 16000 | 16000 | 16000 |
玥萱
迅銷(中國)商貿有限公司 | 導購員
工資是按照時薪計算的， 參加考試 ，升職 ，可加薪 。（如一進去 上海這邊時薪是24，成為ap，時薪27）迅銷中國服飾有限公司的薪酬體系非常的完善！！！！！！！
-L??
迅銷(中國)商貿有限公司 | A-AP
一般的話半年會晉升一次，只要表現好的話，店長會讓你去晉升，晉升一次漲2塊/小時，這是實習生的，全職的不太清楚
在迅銷(中國)商貿有限公司工作的人22%的反饋基本準時下班,11%的反饋偶爾晚下班,33%的反饋經常晚下班,11%的反饋經常很晚下班,11%的反饋輪班(兩班倒),11%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上迅銷(中國)商貿有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在迅銷(中國)商貿有限公司工作的人11%的反饋周六經常加班,11%的反饋周六周日均加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上迅銷(中國)商貿有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
迅銷（中國）商貿有限公司 | 實習生
工作時間嚴格按照所排的班表。六日可以休息，也可以。工作時間嚴格按照所排的班表。六日可以休息，也可以。
劉燊
迅銷(中國)商貿有限公司 | 1銷售
工作時間分早中晚班，全職基本都是晚班，中午一點半到晚上十一點半。加班是常態，但加班都會給工資，年假一年之后是七天好像是
Lily
迅銷（中國）商貿有限公司 | 店員
PN，AP，SP，店長候補，店長，區域經理等。每六個月可以晉升一次，晉升要通過考核，晉升一次加一次工資，大概幾百元，做到店長級別年薪15萬。
鬼見愁巴拉
迅銷（中國）商貿有限公司 | 導購員
我只做了幾個月基層的工作，說壓力吧應該沒有，說工作承受能力可能更貼切一點，工作時不覺得累，工作后就會覺得了，非要說壓力可能就是cs考核了，比如一分鐘疊七件衣服，背尺碼表之類的