兩次面試 很簡(jiǎn)單 把背的東西全說了
面試官也沒問什么難題
第一次是小姐姐hr面試
第二次是主管和老板一起面
廣州亦盛環(huán)保科技有限公司200銷售工程師面試題
你對(duì)公司的感受?
為什么想做銷售?
你有什么銷售經(jīng)驗(yàn)?
你的成績(jī)?cè)趺礃樱?br>然后就開始介紹銷售如何培訓(xùn)
先是人事面試 問的比較簡(jiǎn)單 然后二面的時(shí)候做了半個(gè)小時(shí)的心理測(cè)試題 最后銷售經(jīng)理面試 面試過程比較愉快
面試官問的面試題:廣州亦盛環(huán)保科技有限公司銷售代表面試題
問的比較簡(jiǎn)單 常規(guī)的問題 一面人事就是自我介紹 職業(yè)規(guī)劃什么的 二面基本上都是我在問 面試的銷售經(jīng)理談吐還不錯(cuò)
一面人力資源
二面無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
面試通過后面的一周幾輪培訓(xùn)一周實(shí)踐很蛋疼,碼子很麻煩就不細(xì)說了
廣州亦盛環(huán)保科技有限公司銷售工程師面試題
無領(lǐng)導(dǎo)小組的一些案例分析
主要是說的一個(gè)公司目前存在的問題,討論解決應(yīng)對(duì)方案
這個(gè)那還記得具體什么案例,就是挺簡(jiǎn)單的啦
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